2025年4月18日更新
麻生の宿の計画作成担当者

小田急線読売ランド前駅

小田急線百合ヶ丘駅

小田急線新百合ヶ丘駅

  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 夜勤なし(日勤のみ)
  • 車通勤可
  • 福利厚生充実
  • 研修制度あり
  • ブランクありOK
  • 賞与あり
  • キャリアアップ支援
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正社員 ケアマネジャー 小規模多機能型居宅介護の求人情報イメージ1

【麻生区千代ヶ丘】計画作成担当者|地域のご利用者様を支えるお仕事です!

◆賞与は年2回
◆ケアマネデビューを応援します!
◆新規合格者・ケアマネ実務研修受講前でも応募可!
職種
小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者
雇用形態
正社員
仕事内容
・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント
・ご利用者やご家族への相談援助
・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携
など

ケアマネジャー試験に合格された方には、少人数のケアプランを作成するグループホームの「計画作成担当者」のお仕事がおすすめです。
これまで培ってこられた介護のご経験を活かしながら、
無理なく、着実にケアマネジャーとしての実務経験を積むことができます。
もし業務の中で悩んだり困ったりした際には、施設長や近隣の拠点にいるケアマネジャー、
そしてスーパーバイザー(SV)にすぐに相談できる体制が整っていますので、
安心してスタートしていただけます!

【職場環境】
「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。
ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。
ケアマネジャーとしての業務は週24時間程度を想定。
24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。
給与
月給:258,000円~277,000円
給与詳細
【月給】258,000円~277,000円
【年収】368万円~393万円
※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。
その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。

◆月給/手当内訳
・基本給…180,000円~199,000円
・地域手当…32,000円
・資格手当…20,000円
・職責手当…3,000円
・処遇改善手当…23,000円
※時間外手当は別途支給(1分単位)
業種
小規模多機能型居宅介護
勤務地
神奈川県川崎市麻生区
※詳しくはお問い合わせください
最寄駅
  • 小田急線読売ランド前駅
  • 小田急線百合ヶ丘駅
  • 小田急線新百合ヶ丘駅
アクセスその他
小田急小田原線 「百合ヶ丘駅」より徒歩20分/小田急線「百合ヶ丘駅」「新百合ヶ丘駅」「読売ランド前駅」より小田急バス「千代ヶ丘」バス停下車 徒歩3分
勤務時間
シフト制
7:30~16:30
9:00~18:00
10:00~19:00
※4週8休制

平均所定労働時間 170時間
休日詳細
【年間休日110日】
・月8~10日休み
 ※シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます)
 ※連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境

<長期・特別休暇>
・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能
・出産休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
・子の看護休暇
研修・試用期間
試用期間 3ヶ月(同条件)
福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入
◆賞与年2回(6月・12月)
◆昇給年1回(4月)
◆交通費規定内支給(上限50,000円/月)
 →自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
◆車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
◆年末年始手当
◆ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給)
 ・100,000円(産育休からの職場復帰)
 ・500,000円(保育園・幼稚園入園)
 ・300,000円(小学校入学)
 ・200,000円(中学校入学)
 ・200,000円(高校入学)
◆退職金制度(勤続3年以上)
◆65歳定年制(再雇用制度あり)
◆社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
◆資格取得支援制度
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種費用補助制度
◆慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
◆会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
◆永年勤続表彰制度
◆成功事例報奨金制度
◆従業員持株会制度
◆制服貸与
◆スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
◆メンタルヘルスなどの相談窓口あり
車通勤
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり
応募条件
【年齢】
・64歳以下の方(定年年齢未満の募集)

【必須資格】
・介護支援専門員

【必須経験】
不問

※計画作成担当者として活躍いただくには
「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を修了している必要がありますが
未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。
研修費用は会社が支援します。
活かせる資格
ケアマネジャー
備考
こちらの求人は、株式会社デイリー・インフォメーション関西が
委託された有料職業紹介による求人です。

弊社の人材紹介事業についてはこちらをご覧ください。
https://dac-kansai.co.jp/lp/hr-syokai/

デイリー・インフォメーション関西では
・未経験者歓迎
・ホスピタリティがある方
・元気がある方
・第二新卒
・学歴不問
・ブランクOK
医療介護業界に特化した多くの求人をご紹介可能です。

*メディケアJOBでは様々なお仕事を掲載しています*
◆未経験OKのお仕事
◆残業ほぼなし・学歴不問・福利厚生充実のお仕事
◆日勤のみのお仕事
◆資格取得支援制度のあるお仕事
◆パート・アルバイト、週3日~のお仕事
◆定着率90%以上のお仕事
◆賞与年3回のお仕事

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